职称评审资讯

按照《市人社局关于开展2023年度职称评审工【gōng】作的通知》(津人社【shè】办函【hán】〔2023〕355号)要求，全面贯彻【chè】党的二十大精神，深【shēn】入实【shí】施市委市【shì】政府“十项行动”，进【jìn】一步深化【huà】职称制度改革，持续提升我市工程技术系列基层土建专业职称评【píng】审科学化、便利化【huà】、信息化水平，结合基层土【tǔ】建专业工作实际，现【xiàn】就【jiù】开【kāi】展2023年度【dù】工程技术【shù】系列基层土建专业职称申报评审工作有关事项制定工作方案如下：

一、申报专业层级

2023年度申报天津市工程技术系列基层土建专业副高、中级职称评审的专业技术人员，须按照本方案要求进行申报。

二、申报范围和条件

(一) 本市涉农【nóng】行政区内从事土建专业、工【gōng】程管理、造价咨【zī】询、房地产开【kāi】发、物【wù】业、监理、建【jiàn】筑材料(试验【yàn】检验)、建筑构【gòu】件生【shēng】产【chǎn】、美丽乡村【cūn】与农村发展相关建设【shè】等【děng】工作的企事业单位【wèi】、非公经济组织【zhī】、社会组织等单位(含中央【yāng】和外省市【shì】驻津单位，以下统称用人单位)中在职的专业技术人才，以及从事【shì】涉农区上述相【xiàng】关专业技术工作的【de】新就业形态【tài】劳动者【zhě】、自【zì】由【yóu】职业者。

(二)申报职称评审的人员应当【dāng】遵守【shǒu】宪法和法律，具备良好的职【zhí】业道德【dé】，受到党【dǎng】纪处分、政务【wù】处分的【de】专业技术人才，在【zài】影响期内不得申报职称评审。公【gōng】务【wù】员【yuán】(含参公【gōng】管理事业单位工作人员【yuán】)和离退休人员不【bú】得申报职称评审。对于全面实行岗位管理的【de】事业单位，一般应在岗【gǎng】位结【jié】构【gòu】比例内【nèi】开展职【zhí】称申报评审。

(三)高技能人才可【kě】按照《人力资源社【shè】会保障部关于进一步加强【qiáng】高技【jì】能人才与专业技术人【rén】才职业【yè】发展【zhǎn】贯通的实施意见【jiàn】》(人社部发〔2020〕96号)及本市相【xiàng】关规【guī】定，申报【bào】工程技术【shù】系【xì】列基层土建专业职称。

三、评审子专业

土木【mù】建筑、建筑工程管理、建【jiàn】设工程监理、岩土【tǔ】、钢结【jié】构、工程【chéng】测量、工程造价、机【jī】电安【ān】装、建筑机械、给排【pái】水【shuǐ】、电气(建筑)、暖通、自动化(建筑)、电【diàn】子与智能化(建筑)、焊接、建筑装饰【shì】、建筑材料【liào】、建筑【zhù】材料【liào】(混凝土制作)、建筑材料(试验【yàn】检验)、环境工程【chéng】、园林景观、古建筑园【yuán】林、市政工程、物【wù】业(土建、暖通、电气【qì】、机电、园林)等。

其中【zhōng】焊接、园林景观、古建【jiàn】筑园林及【jí】物业系列专业只可【kě】申报中级【jí】职称【chēng】。

四、评审标准

本专业按照《市人社局市工业和信息化局印发关于深化工程技术人才职称制度改革实施意见的通知》(津人社局发〔2019〕39号)中《天津市工程技术系列职称评价标准》执行。

五、评审方式

本专业职称评审方式为：专家评审。

六、申报要求及相关政策

(一)申报人应符合《天津市职称评审管理暂行办法》(津人社规字〔2019〕4号)、我市【shì】工程技术系列职称制度改革实施意见和【hé】评价标准【zhǔn】及基层【céng】土建【jiàn】专业职称【chēng】评价实【shí】施细则规【guī】定【dìng】的申报条件。

(二) 对本市【shì】各类【lèi】企业引进和培【péi】养的海【hǎi】内外高层【céng】次【cì】人才、急需【xū】紧【jǐn】缺人才、优秀【xiù】青年人才，在满足相应专业技术年限要求【qiú】的情【qíng】况下，不论是否取得【dé】过职称【chēng】，企业可根【gēn】据【jù】其业绩水【shuǐ】平直接【jiē】申报相应层级职称。其中，与本市企业签【qiān】订工作协议【yì】1年以上且每年累计在津工作【zuò】不少于【yú】2个【gè】月的【de】柔性引进人才，可在本市按【àn】规定申报职称。将人才为企业作【zuò】出的贡献、创造的业【yè】绩、发挥的【de】作用【yòng】作为职称【chēng】评价的重要内容。

(三) 按照本市职称评聘有关政策，对已取得本市乡企职称证书的人员，符合相应专业高一层级职称评审标准的，可持乡企职称证书申报评审。专【zhuān】业技术人【rén】才可凭持有的中央国家机关、中央企【qǐ】业【yè】、省级人社(职称)部【bù】门颁【bān】发或【huò】授权颁发的专业技术职务任职资格证书，在满足评聘要【yào】求的情况【kuàng】下【xià】进【jìn】行高一层级职称申报【bào】评审。

(四) 按照《市人社局关于【yú】明确部分【fèn】专业技【jì】术人员职业【yè】资格【gé】与职【zhí】称对应关系的通知》(津人社办发〔2019〕96号)要求，结【jié】合基层【céng】土建专业实际，相近【jìn】专业【yè】、相应级别的职业资【zī】格【gé】与职务资格【gé】可以互【hù】通，符合晋升标【biāo】准【zhǔn】条件的，可持相应【yīng】职【zhí】业【yè】资格证书申报高一层级职称。

(五)为进一步落实人力资【zī】源【yuán】和社【shè】会保障【zhàng】部办【bàn】公厅《关于进一步做好职称评审工【gōng】作【zuò】的通知》(人社厅发〔2022〕60号)中【zhōng】“对工程技【jì】术【shù】系列等【děng】实践性强的职称系列不将【jiāng】论文作为职称评【píng】审的主【zhǔ】要评价指标”有关规定，提【tí】升工程技术系列基层土建【jiàn】专业职称申报企业及【jí】专业技术人员水平能力，破除职称评审【shěn】“四唯”，参加并通过“天津【jīn】市工程技术系列【liè】基层土建专业技术材料论【lùn】证工【gōng】作”的专业技术材料【liào】可作为【wéi】专业能力考核【hé】条件用于【yú】申报【bào】人职【zhí】称评【píng】审。

(六)申报【bào】人继续【xù】教【jiāo】育要求按【àn】照本【běn】市【shì】有关规定执行，作【zuò】为职【zhí】称申报评审【shěn】必要的基本【běn】条件。除完成【chéng】各年度【dù】公需课外，专业课继续【xù】教育应在满足【zú】相应课时的【de】基础上【shàng】突出专业【yè】性【xìng】。对继续教育完成情况实行申报人承诺制，用人单位【wèi】、业务主管部【bù】门逐级对申报人【rén】继续教育情况进行核验，市职【zhí】称办对申报【bào】人继续教育情况进行抽查，对承【chéng】诺不【bú】实的申报人取【qǔ】消当年申报资【zī】格。

(七)  优化职称申报评审服【fú】务，实行【háng】“免跑即【jí】办”，统一使【shǐ】用职称评审系【xì】统【tǒng】，实现【xiàn】网上申报、网上办理【lǐ】、网【wǎng】上查询、网上评审【shěn】、网上发证、网上【shàng】核验。申报【bào】人所有信息【xī】和佐证【zhèng】材料、业绩材料均【jun1】在【zài】网【wǎng】上提交，除所提交的相关资料有【yǒu】异议【yì】的，本专业【yè】不再要求提交纸质申报【bào】材料【liào】。申报【bào】人、用人单位、主【zhǔ】管部【bù】门、评【píng】委会不再逐级传【chuán】送纸质申报材料，评【píng】审通过人员在线自【zì】行下载【zǎi】、打印职【zhí】称电子证书和电子评审表。

(八) 民营企业专业技【jì】术人【rén】才、从事专业技术工作【zuò】的新【xīn】就业形态劳动者可【kě】从劳【láo】动关系所在地【dì】、人事档案【àn】存放地【dì】或【huò】全市非公企业职称申报专门窗口申报【bào】职【zhí】称【chēng】。对劳【láo】动关系的确认【rèn】，需【xū】通过【guò】查【chá】验劳动合同备案记录、社【shè】保登记记录、6个月以上的工资发放【fàng】记录等方式综合确定。

七、申报评审流程及时间安排

(一)申报人网上提交

符合申报条【tiáo】件的专业技【jì】术【shù】人【rén】员应在申报【bào】期【qī】间【jiān】自行登录评审系统：http://111.33.175.202:8081/zcpsqd/home，根据本人申报需【xū】求选择相应专业和评委会，按照政【zhèng】策及评委会材料要求【qiú】填【tián】写【xiě】申报材料并【bìng】上传佐【zuǒ】证材料附件，确【què】认【rèn】无误后提【tí】交至用人单位账户进行审核。

(二)用人单位审核、推荐和提交

1、用人【rén】单【dān】位对申报【bào】人所提交申报材料中的学历【lì】信息、资历信息、专业能【néng】力【lì】、业绩成果、继续【xù】教育完成情况、历【lì】年考核信息等情况的【de】真实【shí】性、完整性进行【háng】审查核实。

2、对经审查【chá】核【hé】实无误的申报人，用人单位应组织不少于5人的推荐【jiàn】委员会【huì】，以无【wú】记名【míng】投票表决的方【fāng】式提出推荐意【yì】见。推荐【jiàn】委【wěi】员会赞成票达到总人数50%及以上的，确【què】定为本单位拟推荐人员。

3、用人单位对【duì】拟推荐人【rén】员【yuán】结果进行公示，公示期不【bú】少于5个工【gōng】作【zuò】日，公示资【zī】料需以图片【piàn】方式留存备查【chá】，并在职【zhí】称评审系统中上传。

(三) 职称业务主管部门审核和提交

职【zhí】称业务主【zhǔ】管部门应【yīng】重【chóng】点【diǎn】核对申报人的劳动关系确认【rèn】权属、岗位空额情况等，于【yú】9-21(星【xīng】期一)前将审核通【tōng】过【guò】的申报材料全部提交至评审委员【yuán】会，逾期不再【zài】受【shòu】理。

(四)评委会审核和接收

1、评委【wěi】会【huì】对评审系统中提交【jiāo】的【de】申报材【cái】料进行审核。审核的内容主要【yào】包【bāo】括【kuò】：申报人是否符合基本申【shēn】报条件【jiàn】、申报和佐证材【cái】料是否齐全、单【dān】位岗【gǎng】位数额是否符合要【yào】求等。

2、对不满足申报条件的申【shēn】报材料，评委会将注明原因直【zhí】接退回申报人;对符【fú】合申报条【tiáo】件但提交【jiāo】材料不充分的，提出修【xiū】改完善要求后退回申报人，申【shēn】报人应在修改截止时【shí】间前按要【yào】求【qiú】修改完善并重【chóng】新提交【jiāo】，经用人单位审核并提交【jiāo】至评委会再【zài】次审【shěn】核【hé】，直【zhí】至评委【wěi】会接收【shōu】。未能【néng】按【àn】修改要求在规定时间提交【jiāo】至评委【wěi】会的，视【shì】为【wéi】放弃本【běn】年度申报。

(五)报送电子材料

评委【wěi】会审【shěn】核工作完成后，各职称业务主管部门应于【yú】5个【gè】工作【zuò】日内，在评审系统中提交委【wěi】托评审函(附报评人员名册【cè】)，评委【wěi】会将以此名册为准【zhǔn】提交【jiāo】专【zhuān】家评议。

(六)组织不具备规定学历考试

申报人【rén】应具备所【suǒ】申【shēn】报专业的相【xiàng】关专业【yè】知识和技【jì】能。对符【fú】合申报要求但所学专【zhuān】业与【yǔ】申【shēn】报【bào】专业不对口【kǒu】或不具备规定学历、资历要求的申报【bào】人，需参加评委【wěi】会统一组织的集中【zhōng】培训及笔试，合格后方可参加相应等级【jí】评审【shěn】。(考试【shì】人员名单及考试时间另行通知，请申报人【rén】保持手机畅通。)

(七)组织专家评审

9-21前召开副高级、中级职称评审会。

(八)公示通过人员

评审结束后，对通过人员进行公示，公示期不少于5个工作日。

(九)获取职称证书

公示无异议的，在职称评审信息【xī】系统中公【gōng】布评审【shěn】结果【guǒ】，并生成电子【zǐ】职称【chēng】证书，评审通过【guò】人员可【kě】在线下载打【dǎ】印电【diàn】子职称【chēng】证书及电子《天津市专业技术职称评审【shěn】表【biǎo】》，补齐【qí】个人承【chéng】诺签字及单位公章后交【jiāo】存档部【bù】门归档。交存【cún】档部门归档。

以【yǐ】上环节具体时间安排以“天津【jīn】市专业技术人才【cái】职称【chēng】评审信息系统”上显示时【shí】间【jiān】为准【zhǔn】。

八、材料要求

申报【bào】人、申【shēn】报单位上传【chuán】的【de】材料附件【jiàn】应为原件的彩色照片或扫描件【jiàn】，内容应保证清晰可辨识【shí】，请勿【wù】上传复【fù】印件的扫描件。对多【duō】次反复扫描及有【yǒu】涂改痕迹的【de】可疑材料评委【wěi】会将不予接收。

1.学历信息：对于学【xué】信网【wǎng】不能自【zì】动代【dài】入的学【xué】历信息，应在【zài】附件中【zhōng】上传学历证、学位【wèi】证，国外取得学历还需上传教育部【bù】留【liú】学服务中心出【chū】具的国外学历学位认证书。参加工【gōng】作前学历必须填【tián】写。

2.资【zī】历信息：上【shàng】传已取得的最高级别职称证书、职【zhí】业资格证书【shū】、高【gāo】技能人才证书原件【jiàn】照片【piàn】(系统自动代入的【de】证书除【chú】外);上传【chuán】专【zhuān】业技【jì】术工作年限内的全部劳动【dòng】合同备案记录。如不能提【tí】供与【yǔ】原【yuán】工【gōng】作【zuò】单位签订的劳动合同，可通过提【tí】供原工作单位社保缴费证明，以体现【xiàn】满足【zú】申报资历年限要求。

3.工作经历：一般应自参加专业技术工作开始连【lián】续填【tián】写(如【rú】有【yǒu】空档期需说明)，如工作单位、具体岗位、专业【yè】技【jì】术职务【wù】发生【shēng】变【biàn】化要分段填【tián】写，工作【zuò】内容可简略【luè】填写。

4.继续教育：按要求如实填写、上传近5年继续教育课【kè】时完成情【qíng】况佐证【zhèng】材【cái】料。

5.考核情【qíng】况：按要求如实填写近【jìn】5年年度考核结果，用人单位审【shěn】核把关【guān】。

6.专业能力、业绩成果：

(1)专利、奖【jiǎng】励证书【shū】等各类能【néng】够证明本人创新能力、业【yè】绩水【shuǐ】平和实际贡献的业绩【jì】材料原件。如无本人姓名(如集体获奖等)，应补充能体现申报人【rén】在【zài】项目中角【jiǎo】色和【hé】作用的原始【shǐ】佐证【zhèng】材料并同时提供取【qǔ】得以上【shàng】业【yè】绩时所在单位开【kāi】具的相关证【zhèng】明。

(2)论文、著【zhe】作等应上【shàng】传期刊封皮【pí】、本人【rén】相关【guān】目【mù】录页、完整正文。“涉农区建设系统专业技术材料论【lùn】证【zhèng】会【huì】”交流论证的【de】专【zhuān】业技术【shù】材料应提供论证结果及原件【jiàn】(加盖用人单位公章)。

(3)申报人所填报【bào】的相关业绩【jì】需逐条提供证明材料。业绩【jì】成果中【zhōng】填写【xiě】的相关项目【mù】，需提供项目中标【biāo】通【tōng】知书(项目【mù】合【hé】同)或个人【rén】实际参与项目建【jiàn】设管【guǎn】理的原始【shǐ】证【zhèng】明【míng】材料、竣工验收证【zhèng】明【míng】或结算【suàn】证明等佐证材料。证明材料应体现【xiàn】项目实际用人单位公章【zhāng】，现用人单位【wèi】对申报【bào】人在非本单【dān】位参与项目进行的业绩证明或承诺无效。同一【yī】材料不应在多个条目【mù】中重【chóng】复使用。

7.评委会要求的其他材料：

(1)业绩综述【shù】：2500字。申报人签字，封皮加盖用【yòng】人【rén】单位公章。

(2)业绩证明【míng】函：由申【shēn】报人所在单位组建5人【rén】职称【chēng】申报审核推荐工作小组【zǔ】，对所【suǒ】提【tí】供【gòng】的本单【dān】位业【yè】绩真【zhēn】实性进行评议认可，小组成员全体【tǐ】签【qiān】字并加盖公章(小组【zǔ】成员【yuán】必须包括董事长或法【fǎ】人代表)。

(3)不具备规定学【xué】历专业培训考试结业证书：参【cān】加并【bìng】通过2022年度职称【chēng】评审【shěn】不【bú】具备【bèi】规定学【xué】历专业培训考试【shì】的【de】申报人，申报2023年度职称时，需提供【gòng】培训结业证书。

8.用人单位公【gōng】示材【cái】料：上传用人单位开【kāi】展推荐并对推荐结果【guǒ】在单位内部进行公示【shì】的材料。全面【miàn】实【shí】行岗位管理的【de】事【shì】业单【dān】位还【hái】需上传《岗位设【shè】置结构比例表》《单【dān】位现【xiàn】有人员情况表》。

9.企业人才直报：除需提供相关必要材料外，还需提供符合《市人社局关于进一步完善职称评价激发企业创新活力的通知》(津人社局发〔2019〕15号)要求的业绩证明【míng】函，加盖【gài】用人【rén】单位【wèi】公章，上传至“企【qǐ】业【yè】直报材料【liào】”附件中。

10.破【pò】格申报：除【chú】需提供相关【guān】必要材【cái】料【liào】外，申报人还需提供用【yòng】人单【dān】位依据破格申报【bào】评【píng】审条件出具的《破【pò】格推荐申请》，加盖【gài】用人单位公章，上传至“破格申报”附【fù】件中。

11.系统提示的其他需要上传的申报、佐证材料。

九、有关要求

(一)严格落实申报【bào】程序。用人单位、业【yè】务【wù】主管部【bù】门、行业(专【zhuān】业)主管部【bù】门和职【zhí】称评审办事机【jī】构【gòu】要密切协调配合，狠抓工作落实，按照本通知的时间节点【diǎn】开【kāi】展工作，做【zuò】好申报评审【shěn】各环节的衔接。认真落实“四公开【kāi】”“双公示”制度，做好审核推荐、专家评审【shěn】等各项工作，规范程序【xù】，加【jiā】强管【guǎn】理，保证【zhèng】质量【liàng】。

(二)加大【dà】检查监管力度，惩戒违规失信。申报人所在单位应当【dāng】按照我市有关【guān】规定对申报材料中申报人个人【rén】信息、学历资历、业绩成【chéng】果等内容的真实【shí】性进行审核。畅【chàng】通【tōng】投【tóu】诉【sù】举报渠道，主动接受社【shè】会监督，对采取欺【qī】骗【piàn】、造假【jiǎ】等手段违规申报【bào】职称的人员，一【yī】经发【fā】现，一律取消【xiāo】其职称申报资格，并按照《天津【jīn】市【shì】职【zhí】称评【píng】审【shěn】管理暂行办法》(津人【rén】社规字【zì】〔2019〕4号【hào】)有关规定对相关【guān】单位和人员进行处置。

(三)其他。本方案未尽事宜参照《市人社局关于开展2023年度职称评审工作的通知》(津人社办函〔2023〕355号)要求执行。

十、公开方式

天【tiān】津市农业农村委员会官网【wǎng】：http://nync.tj.gov.cn/ 

评委会电子邮箱地址：tjjctjzcb@tj.gov.cn 

单位：天津市农村社会事业发展服务中心

地址：西青区华天道8号海泰信息广场A座502

联系方式：022-23399540