职称评审资讯

各街镇、经开集团，各部委办局，有关单位：

为落实中央人才工作会议及市第十二次党代会精神，进一步深化职称制度改革，充分【fèn】激发人才创新创业创造活力，按照《市人【rén】社局关【guān】于开展2022年【nián】度职称评审工作的【de】通知》(津人社办函〔2022〕449号)要求，现就做好西青区【qū】2022年度职称评审工【gōng】作有【yǒu】关【guān】事项通知如下【xià】：

一、申报评审范围

(一)本区企事业单位【wèi】、非公经济组【zǔ】织、社会组【zǔ】织等单位(含【hán】中央和外省市驻津单【dān】位，以下统【tǒng】称用人单位)中在职的专业技【jì】术人才，以【yǐ】及从事专业技术工作的新就业【yè】形态劳动者、自【zì】由职【zhí】业【yè】者，均可以参加我市全【quán】部27个系【xì】列【liè】(附件1)职称评审。在本区从事专业技【jì】术【shù】工作的港【gǎng】澳【ào】台地区【qū】人才【cái】和持有【yǒu】外【wài】国人来华工作许可证、外国人永久【jiǔ】居留身份证的外籍人才，均可申报。对于【yú】全面实行岗【gǎng】位管理的事业单位，一般应【yīng】在岗【gǎng】位结【jié】构比【bǐ】例内开展职称申报评审。

(二【èr】)高【gāo】技能人才可按照《人力资【zī】源社会保障部关于进【jìn】一步加强高技【jì】能人才【cái】与专业技术人【rén】才【cái】职业发展【zhǎn】贯通【tōng】的【de】实施意见》(人【rén】社部发〔2020〕96号)及我市相关规【guī】定，申【shēn】报工程技术、农业技术、工艺美术、文【wén】物博物、实【shí】验技术、艺术、体育、技工院校【xiào】教【jiāo】师等系列(或专业)职称【chēng】。

(三)按照《市人社局关【guān】于明确部分【fèn】专【zhuān】业技术人员【yuán】职业【yè】资【zī】格与职【zhí】称对应关系的通知》(津人社办发〔2019〕96号)规定，取得专业技术人员职业资【zī】格【gé】且符【fú】合【hé】高【gāo】一【yī】层级职称评审标准的【de】，可持职业资格【gé】证书【shū】和用人单位聘任证明直接申报。

(四)受到党纪处分、政务处分、处分的人员，在影响期内不得申报职称评审【shěn】。公务员【yuán】(含参公管理事业【yè】单位工作【zuò】人员)和离退休人员【yuán】不得申【shēn】报职称评审。

二、申报评审政策

(一)申报职称【chēng】评【píng】审【shěn】的人员(以下【xià】简称【chēng】申报人)，应符合《天津市职称【chēng】评审管理暂行办法》(津人社规字〔2019〕4号)、市人社局会同【tóng】行业(专业)主管部门发布的27个系列职称制度改【gǎi】革的实施意见【jiàn】和【hé】评价【jià】标准及各专业职称评价【jià】政策规定的【de】申报条件【jiàn】。民营企【qǐ】业工程技术系列高级【jí】职称评委会【huì】每年【nián】度公【gōng】布接受评审【shěn】的职【zhí】称专业。工程技术系列已设专业【yè】但未设评委会和专业评价标准的专业【yè】，符合工程【chéng】技术系列【liè】正高级评价标准的人员可以【yǐ】申报。本区在站博士后可以通过其博【bó】士后【hòu】设【shè】站单【dān】位申报副高级职称【chēng】。同【tóng】一申报人一【yī】般每次只能申【shēn】报一个系列或专业，每年同一系列或专【zhuān】业只能【néng】申报一次【cì】。同一单【dān】位申报相同职称系列(专业)相【xiàng】同【tóng】层【céng】级的【de】人员【yuán】应统一报送同一评委会，不得【dé】多头报送【sòng】。

(二)按【àn】照市委、市政【zhèng】府有关文件精神及《市人社局关于做好【hǎo】新冠肺炎疫情防控一线【xiàn】专【zhuān】业技术人员职【zhí】称工作的通知》(津人社办发〔2020〕40号)、《市【shì】卫生健康委【wěi】市人【rén】社局市财政局印发【fā】关于建立保护关心爱护【hù】医【yī】务【wù】人员长效【xiào】机制若【ruò】干措施的通知》(津卫人〔2021〕340号)、《市【shì】卫【wèi】生健康委市【shì】人【rén】社局市财政局【jú】关于进一步保护【hù】关心爱护【hù】医务人【rén】员全身心投入【rù】疫情防控【kòng】工作的通知》(津卫【wèi】人【rén】〔2022〕65号【hào】)等文件规定，全面落实【shí】疫情防控一线专业技术人才职【zhí】称申报【bào】评审各【gè】项政策。

(三)落实思【sī】想【xiǎng】政治【zhì】理论课【kè】建设有关【guān】要求，积极【jí】做好思政课【kè】教师、辅【fǔ】导员和中小学【xué】德育教师的【de】职称评审工作。落实国家及【jí】本市“双减”工作要求，将中【zhōng】小学教师参加课【kè】后服【fú】务表现作为【wéi】职称评审的重要参考。落实学前教【jiāo】育改革、儿童【tóng】青少年近视【shì】防【fáng】控有关要求，学前教育教师、保健教师和健康【kāng】教【jiāo】育教师可参【cān】加相【xiàng】应教师系列职称评审，校医可【kě】参【cān】加卫生系列基【jī】层卫生专业【yè】职【zhí】称评审。

(四)对【duì】本区各类企业引【yǐn】进和培养【yǎng】的海内外【wài】高层【céng】次人【rén】才、急需【xū】紧缺人才、优秀【xiù】青【qīng】年人才，不论是【shì】否取得过职称，企业可【kě】根据其【qí】业【yè】绩水平直接申报相应层级职【zhí】称【chēng】。其中，与本区【qū】企业签订工作协议1年以上且每年累计在本区工作【zuò】不【bú】少于2个月的柔性引进人才【cái】，可在本区按规【guī】定申报职【zhí】称【chēng】。

(五)用人单位应【yīng】按照有关规定，保障援派【pài】人员【yuán】、双创人员【yuán】、科技【jì】特派员等享有【yǒu】相应的【de】职称申报权益。专【zhuān】业技术人才【cái】可凭持有【yǒu】的中央国家【jiā】机【jī】关、中央【yāng】企业【yè】、省【shěng】级人社(职称)部门颁【bān】发【fā】或授权颁【bān】发的专业技术职务任职【zhí】资格证书，在本区【qū】进行职称评聘。

(六)对高【gāo】级职称实行考【kǎo】试【shì】与评审相结合的【de】职【zhí】称系列(专业【yè】)，申【shēn】报人须通过国家统一考试并【bìng】成绩合格【gé】，在成绩有效【xiào】期内的方可申【shēn】报高级职称评审。对参加数字技术工程师培育项目专业技术等级培训并【bìng】获得高级【jí】专【zhuān】业【yè】技术等级【jí】证书【shū】的人员，可直接申报评【píng】审【shěn】工程技术系列数字经【jīng】济领域专业【yè】高级工程师。

(七)继续教育要求【qiú】按照有关政策规定执行，作【zuò】为职【zhí】称申报【bào】评审必要的【de】基本【běn】条件。对继续教育完成情况实行【háng】申报【bào】人承【chéng】诺【nuò】制，用人单【dān】位【wèi】、业务主【zhǔ】管部门逐级对申【shēn】报【bào】人【rén】继续【xù】教育情况进行核验，市人社局对申报人继续【xù】教【jiāo】育情况进行抽查【chá】，对承诺不实的申报人取消当【dāng】年申报【bào】资格。

(八)优化职称申报评审服务，实行“免跑即办”，统一使用“天津【jīn】市专业技术人才【cái】职【zhí】称评审信【xìn】息系统”(以下简称【chēng】“职称评审信息系统【tǒng】”，网址：http://111.33.175.202:8081/zcpsqd/home)，实现网【wǎng】上申【shēn】报、网【wǎng】上办理、网【wǎng】上查询【xún】、网上评【píng】审【shěn】、网【wǎng】上发证。申报人所【suǒ】有信息和【hé】佐证材料、业绩材料均在网【wǎng】上提交，除个别专业外，不再提交纸质申报材料【liào】。申报人、用人单位【wèi】、主管部门、评【píng】委会不再【zài】逐级传【chuán】送纸质申报材料。全【quán】面应用职称证书电子印章、社会【huì】化职称评委会电子印【yìn】章和业务主管部门二【èr】维【wéi】码，评【píng】审通过人员在线自行下载、打印【yìn】职【zhí】称电子证【zhèng】书和职称【chēng】电子评【píng】审【shěn】表。

三、时间安排

(一)查阅评审方案。各职称评审委员会将于9-21(星【xīng】期五)前向社会公布本系列(或【huò】专业)2022年【nián】职【zhí】称评【píng】审方案，内容包括系列(专业)层级、评审标准、评审方式【shì】、岗位要求、申报材料【liào】、时间安排等。各用人【rén】单位、申报人要及时通过《天津市职称评审委员会【huì】设置表》(附件2)公布的【de】网站【zhàn】查【chá】阅、学习相【xiàng】应【yīng】专【zhuān】业评审方案，熟悉【xī】申报【bào】时间【jiān】、申报【bào】要【yào】求、专业考试【shì】时间、拟评审【shěn】时【shí】间等相【xiàng】关信息【xī】。

(二)开展【zhǎn】申【shēn】报【bào】推荐。各用人单位开【kāi】展【zhǎn】职称申【shēn】报推荐【jiàn】工作，申【shēn】报人、用人【rén】单【dān】位登录职称评审信息系【xì】统，在线进行申报、受理【lǐ】、审【shěn】核、反馈等操作【zuò】。申报【bào】人自9-21(星【xīng】期六)起登【dēng】录职称【chēng】评审【shěn】信息系统，按要求在线填报相关【guān】信息、上传【chuán】佐证材料【liào】，并提【tí】交至用人单位。用【yòng】人单位审核申报材【cái】料【liào】后开展推荐，对【duì】推荐结果在单位内部进行公示，公示期不少于【yú】5个工作日，公示【shì】资料需以图片【piàn】方式留存备查，并在职称评审信息【xī】系【xì】统中上传。业【yè】务主管部门对【duì】所属用人单位提交的申报材料进行重点审核，并将【jiāng】审核通过的申报材料提交至职称评【píng】审办事机【jī】构，区【qū】业【yè】务主管部门在9-21(星【xīng】期五)前完成在线【xiàn】审核提交【jiāo】工作。

(三)开【kāi】展专家评【píng】审。各职称评审办事机构【gòu】受【shòu】理区业务主管【guǎn】部门提交的【de】材料，并根据申报人【rén】数按要【yào】求做好申报材料审【shěn】核、专业考【kǎo】试和专家评审【shěn】会议等工【gōng】作【zuò】。专家评审会【huì】议召【zhào】开7日前应完成评审【shěn】专家抽取【qǔ】工【gōng】作，全部【bù】评审工作原则上【shàng】于12月底前完成。本【běn】年度新增【zēng】设的职【zhí】称专业以及新【xīn】获准开展【zhǎn】自主评审的用【yòng】人单【dān】位，可根据实际工作和从【cóng】业经历情况安排评审工作【zuò】，评审完成时间【jiān】可【kě】放宽【kuān】至【zhì】9-21(星【xīng】期五)前.实【shí】行国家统一考试与本市专家评【píng】审相【xiàng】结合的各职【zhí】称系列(专业【yè】)、层级，职称评审办事机构可将评【píng】审时间安【ān】排在【zài】本年度评【píng】比得分公布【bù】后，以方便本年度考试通过人员参加评审，评审【shěn】完成时间可顺延至9-21(星期【qī】五)前【qián】，具体【tǐ】工作【zuò】安排可由【yóu】职称评审办事机构自行确定。

(四)公示通过【guò】人【rén】员。评审结束后，各【gè】职称评【píng】审办事【shì】机构应在职称【chēng】评审信息【xī】系统【tǒng】等媒介对通过【guò】人员进【jìn】行公示，公示期不少于5个工作日。

(五)获取职称证书。公示无异议的，在职称评【píng】审信【xìn】息系统【tǒng】中公布评审结果，并生成电【diàn】子职称证【zhèng】书【shū】，评审通过人员可【kě】在线下载打印【yìn】电子【zǐ】职【zhí】称证【zhèng】书【shū】及电子《天津市专业技术职称评审表》(附件3)交存档部门归档。

各职称【chēng】自主评审【shěn】委员【yuán】会参【cān】照【zhào】以上时【shí】间安排自行安【ān】排相关工作，各环节工【gōng】作均应在“职称评【píng】审信息系统”上完成。高级【jí】社会工【gōng】作师评审可【kě】比照以上时间安排执行。

四、有关要求

(一【yī】)坚决确保疫情【qíng】防控安全。为【wéi】深入【rù】贯彻【chè】落实国家和本市关于新冠肺炎疫情常【cháng】态化防控工作【zuò】部【bù】署，将广大专业技术人才、评审【shěn】专家和工【gōng】作【zuò】人员的身体健康与生【shēng】命【mìng】安全放在【zài】首位，在职称【chēng】申报推荐工作中减少人员聚集【jí】，2022年职称【chēng】申报评审工作中原则【zé】上【shàng】采用无纸化申报。经市人社局备案同【tóng】意，9-21以后完成本年度职称【chēng】评审【shěn】工作的【de】，评审通【tōng】过时间【jiān】按9-21计算。

(二)不断优【yōu】化职称【chēng】申报服务。各街镇、经开集【jí】团、有关单位要切实【shí】加强职称政策宣传，利用【yòng】政策宣讲会、微信公众【zhòng】号、微博、网站客户端等多种方式广泛【fàn】开展政策巡【xún】讲、解读，主动对【duì】接用【yòng】人单位需求，积极妥善解决实【shí】际问【wèn】题。民营企业【yè】专【zhuān】业技术人才、从事【shì】专【zhuān】业【yè】技术工作的新【xīn】就业形态【tài】劳动者【zhě】可从劳动关系所在地【dì】、人【rén】事档案存【cún】放地或全市非公企业职称申报专门窗口申报职称。对劳动【dòng】关系的确认【rèn】，可通过查【chá】验劳动【dòng】合同备案记录、社保登【dēng】记记录、6个【gè】月【yuè】以上【shàng】的工资发放记录等方式【shì】进行。

(三)严格落实申【shēn】报程序。用人【rén】单位、主管部门【mén】按【àn】照职【zhí】责【zé】分工【gōng】，认真落实【shí】“四公【gōng】开”“双公示”制度，做好【hǎo】审核推荐、专家评审等各项【xiàng】工【gōng】作，规范程序，加【jiā】强管理【lǐ】，严肃【sù】纪律，保证质【zhì】量。对通【tōng】过弄虚作假、暗箱操作等取得的职【zhí】称一【yī】律撤销【xiāo】，并按照《天津市职称评审管理暂【zàn】行办法》(津人社规字〔2019〕4号)有关【guān】规定对【duì】相关单位【wèi】和人员进行【háng】处置。

(四)加强协调确保落【luò】实。各单位要密切协【xié】调配【pèi】合，狠抓工作落实【shí】，按照本【běn】通知的时间节点开展工作【zuò】，做好申报评审各【gè】环节的衔接。本年度职称【chēng】申报周【zhōu】期内，用人单【dān】位自主【zhǔ】聘任、“科创企业评职称”专项服务等工作可【kě】按原渠道【dào】继【jì】续向区【qū】业务主管【guǎn】部门申报【bào】。各街镇、经开集团、各主管部门、各用【yòng】人单位在职称申报评审工作中遇【yù】到问题的，可及【jí】时与区【qū】人社局人才【cái】工作科【kē】(区【qū】职称工作办【bàn】公【gōng】室)对接，区人社【shè】局将提供政【zhèng】策解答等服务【wù】，切实帮助解决【jué】实际问【wèn】题。

天津市职称政【zhèng】策【cè】咨【zī】询电话【huà】详见《天津市职称【chēng】政策咨询【xún】电话表》(附件4)

西青区【qū】职称【chēng】政【zhèng】策咨询及各街镇、经开集团联系电话详见《西【xī】青区【qū】职称【chēng】评审政策咨询电话表》(附件【jiàn】5)

职称评审系统使用咨询电话：022-23269010

附件：

1.天津市职称系列(专业)设置表

2.天津市职称评审委员会设置表

3.天津市专业技术职称评审表

4.天津市职称政策咨询电话表

5.西青区职称评审政策咨询电话表

6.专业技术人员网上申报流程

7.西青区事业单位职称评审职数审核表

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