职称评审论文

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职称【chēng】论文和【hé】学术论文有什么区【qū】别?毕业论文【wén】可以用【yòng】作职称论【lùn】文发表吗?

您知道论文目的【de】与要求【qiú】的不同,论文的实际应用特性也就不同吗? 从专业和【hé】毕业需求【qiú】出发,我【wǒ】们要按照【zhào】学【xué】校的标准来完成学术论文【wén】的写作,基于职称评审的材【cái】料要【yào】求完成规定数量的职称【chēng】论【lùn】文。 熊老【lǎo】师【shī】敲黑板,重点来【lái】了【le】: 职称论【lùn】文和学术【shù】论文有什么区别呢【ne】 ………

职称证

您知道论文目的与要求的不同,论文的实际应用特性也就不同吗?

从【cóng】专业和毕业需求出发,我们要【yào】按照【zhào】学校的【de】标【biāo】准来完成学术论【lùn】文的写【xiě】作,基于职称评审的材料要求完成规定数量的职称论文。

熊老师敲黑板,重点来了:

职称论文和学术论文有什么区别呢?

其次毕业论文是否能被用作职称论文发表呢?

下面熊老师将会为您解答。

两者的创作目的不同

职称论文,顾名思义就是用来评职称所需要的论【lùn】文【wén】,职称论【lùn】文更类似是对字数和格式【shì】要求更高的【de】议论文,其最【zuì】主要目的【de】是为【wéi】了满足职称【chēng】评【píng】审的要求,论文【wén】则是大部分人才【cái】,评中高级职称所【suǒ】不可或缺的一项,是职称申报中的硬性要求。

职称论文

职称论文发表

发表职称论文过程中,需要专业技【jì】术人员对【duì】专业技术成果【guǒ】进行总结,联系理论实际与个【gè】人实际工【gōng】作和从业经【jīng】历情况,确定中心观点,所论证观点的【de】论据【jù】需要能【néng】够体现专业【yè】技术【shù】工作中解【jiě】决问题的能力【lì】与工作【zuò】创【chuàng】新能【néng】力。

而【ér】学【xué】术论【lùn】文主要用于【yú】学术研究等方面【miàn】,一般需要从【cóng】一个内容或【huò】者【zhě】现象作为出发点,通过查阅大量的文献资料【liào】,综合前人的【de】研究成果,另辟蹊径,把老资料玩出新花样【yàng】,提出自【zì】身的创新点,通常是通过现场调【diào】研或【huò】问卷调查【chá】法来【lái】证实你【nǐ】的论点,最终【zhōng】使【shǐ】这篇【piān】文章在学【xué】术上更有说服【fú】力和研究性。

两者写作的侧重点也较为不同

职称论文的学术【shù】性相对较弱【ruò】一些,但是【shì】也是要求有一些专业性和针对【duì】性的,不能泛泛而谈,尽量【liàng】要【yào】结合【hé】实【shí】际应用【yòng】,要基【jī】于【yú】申报人【rén】才自身解决了什【shí】么专业问题、取【qǔ】得了如何的工【gōng】作进展,获得了怎样的经济与社会效益。

写作时要有清【qīng】晰的【de】逻【luó】辑思维【wéi】,是写好一篇文章的基础要求,以自身的经【jīng】历【lì】成果为【wéi】出发点【diǎn】。

学术论文学术【shù】性较强,主【zhǔ】要是从提出问【wèn】题到分【fèn】析问题到得出结论的一个【gè】完整的【de】过程,多数学术论文都是【shì】基于【yú】前人的研【yán】究,提【tí】出创新点。

由于纯原创和创造性的学术文【wén】章写作难【nán】度还是很大【dà】的,需要作者对专【zhuān】业【yè】领域有【yǒu】深刻的研究,然【rán】后通过多种【zhǒng】方式去【qù】获得数据职称【chēng】自【zì】身【shēn】的论点与观点,使整篇【piān】文章读【dú】起来通顺,有理有据。

不建议两者混用

对于【yú】刚毕【bì】业的毕业生来说,如【rú】果你从事的专业与所学专业一致,也【yě】许会有利【lì】用毕【bì】业论文【wén】进行【háng】职称评审的念【niàn】头,这样听上去似乎【hū】减轻了论文方【fāng】面的负【fù】担,但是毕业论文不过就是【shì】学术论【lùn】文【wén】其中一【yī】种【zhǒng】形式,它主【zhǔ】要展现的是【shì】你在校期间对于【yú】知【zhī】识的【de】把握,体现更多的是其学术【shù】性和理论性,主要目的是【shì】检验学习成果和深入情况。

所有毕【bì】业【yè】论文【wén】并不完全【quán】符合职称论文的【de】需求,职称论文需要【yào】展现【xiàn】的是专业【yè】性,指【zhǐ】的是现阶段工作实践中所遇到【dào】的【de】问题与【yǔ】解决方法,且具有一定的时【shí】效性,也就是近三到五年中的技术知识应用和创新【xīn】,专业技术知识点【diǎn】过期是很正【zhèng】常的。

大多【duō】数人【rén】从毕【bì】业到评职称中间相隔了很【hěn】多【duō】年,由于时代的发展,论【lùn】文的主【zhǔ】题和思想都显得有【yǒu】些陈旧。

而且,大部分在校人才都是以理【lǐ】论【lùn】为【wéi】基础的,缺少一定的【de】实践价值。还有个比较【jiào】重要【yào】的【de】问题,当年的文【wén】章放在当下的环境【jìng】中,查【chá】重率是否又能够符合要求呢?现【xiàn】在职称【chēng】论文要求的【de】网查检索,大部分毕业【yè】论文也是【shì】不【bú】符合【hé】要求的【de】!

最最比较重【chóng】要的一点,也是最【zuì】接的一点,人家【jiā】职称评审考核的【de】是工作期间【jiān】,专业技【jì】术工作期间的专业技【jì】术【shù】成果,你毕业论文的【de】时候,还没【méi】有算作工【gōng】作期间的业绩成果,这一点【diǎn】就直接pass掉了!

因此,并不鼓励您把毕业论文用作职称论文去发表,想要【yào】评职【zhí】称还是应该【gāi】脚踏实地地去【qù】完【wán】成一篇【piān】职【zhí】称【chēng】论文。

对于论文其他相关问题,都可以直接咨询熊老师哦!

来自石家庄客户的评论:
专利【lì】和【hé】论文【wén】是不是都得有【yǒu】,我看我问【wèn】过的机构基本都说论文【wén】和专利的事情,没有的话是不是【shì】就不能通过【guò】职称评审了?
来自河北省客户的评论:
去年【nián】申报的【de】时候【hòu】就说过【guò】职【zhí】称论文和专利的事【shì】情了,因为当时来不及【jí】,就直接【jiē】忘了,今年好像又是因为这【zhè】两件事淘汰!

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