职称评审条件

第一条  适用范围

本条件适用于普通高等学校中申报教授、副教授、讲师职务的教师。

第二条　基本条件

取【qǔ】得高等学校教师资格，具有良好的思想【xiǎng】政治素质和职业【yè】道德，忠诚【chéng】人民【mín】的教育【yù】事【shì】业；具【jù】有相当业务水平和教育教【jiāo】学、专业技术应用的实践【jiàn】能力，较好地履【lǚ】行现职务【wù】岗位职责【zé】；身体健康【kāng】。

第【dì】三条  符合【hé】下列条件的【de】教师可申【shēn】报讲师职务：

1．学历和资历应符合下列条件之一

①获得硕士学位，担任助教职务两年以上；

②大【dà】学本【běn】科毕业，担任助教【jiāo】职【zhí】务四年以上，并【bìng】学习过硕士研究生主要【yào】学位课程，考试【shì】成绩良好。

2．任现职以来应具备下列业务条件

①较系统地掌握本专业（学科）的基础理论和专业理论知识；

②熟练掌握高等教育理论的基础知识；

③完成【chéng】学校规【guī】定的【de】教育教【jiāo】学和【hé】科【kē】学【xué】技术【shù】研究任务，本专业技能操作达到【dào】相应的要求，历年教学质量考核成绩合格；

④能运用一门外国语进行【háng】专业【yè】实践，取得全国【guó】专【zhuān】业技术人员职【zhí】称【chēng】外语等级统一考试B级【jí】合格证书【shū】；

⑤完成学校规定的继续教育任务；

⑥对“业【yè】绩成果”和“论文著作”的【de】基本数量要求【qiú】，须具备每项中的一条【tiáo】：

第一项　业绩成果

a．参加完成校级科研项目一项；

b．参加完成一项以上【shàng】新【xīn】产品、新技术【shù】、新【xīn】工艺的【de】研究、设【shè】计【jì】、生产、施工、技术检测【cè】或技术推广工作；

c．参加一【yī】项以上相关专业【yè】较大【dà】规模的社【shè】会调查工作，提【tí】出有价值的建议、措施并产生【shēng】较好【hǎo】的影【yǐng】响（附相关【guān】证明材料）；

d．获得校级优秀教师称号；

e．教学水【shuǐ】平较高，教学效果好，其中两次以上学【xué】年度教学【xué】质量考核为优【yōu】秀【xiù】。

第二项　论文著作

a．公开发表教学或科研论文一篇以上；

b．正式出版3万字以上学术著作（含教材）一部。

第【dì】四条  符合下列【liè】条件的教师可申报副教授职【zhí】务【wù】：

1．学历和资历应符合下列条件之一

①获得博士学位，担任讲师职务两年以上；

②获得硕士或大学本科毕业，担任讲师职务五年以上。

2．任现职以来应具备下列业务条件

①对【duì】本学科具【jù】有系统而坚实的理论基【jī】础【chǔ】，具有【yǒu】比较丰富【fù】的专业实【shí】践经验和较高水平的专业技能，能【néng】及时掌握【wò】本【běn】学【xué】科及相关学科国内外发展动态；

②完成学【xué】校规定的教育教学工作任务，系统地承担过两【liǎng】门【mén】课程的教学工作，其中一【yī】门必须【xū】是基础课或【huò】专【zhuān】业基【jī】础课，历年教学质【zhì】量【liàng】考【kǎo】核成绩合格；

③能熟练运用一【yī】门外国语进【jìn】行【háng】专业实【shí】践，取得【dé】全国专业技术【shù】人员职【zhí】称外语等【děng】级统一考试A级合格证书；

④完成学校规定的继续教育任务；

⑤对“业绩成果”和“论文著作”的基【jī】本数量【liàng】要【yào】求，须具备每项中的一条【tiáo】：

理工农医类教师

第一项　业绩成果

a. 获省级【jí】成果【guǒ】奖励一项【xiàng】（主要完成人之【zhī】一）或局级成果奖励二项（第一【yī】完【wán】成人）；

b．参【cān】加完成省级【jí】科研项目(主要完成人之一）或【huò】主持完成局【jú】级【jí】科研项目；

c. 参加完成重大【dà】应用【yòng】项目(主要完成【chéng】人之【zhī】一）或【huò】在主持新产品、新技术、新工艺、新【xīn】设备【bèi】的研制、开发及【jí】成【chéng】果的转化、推广过程【chéng】中成绩显著，取得较大社会经济效益（附相关单位证明）；

d．培养的学生在省级专业（专项）比赛中获前三名。

第二项　论文著作

a. 一篇论文被《SCI》、《EI》、《IM》所收录；

b. 公开发表论文三篇，其中一篇在重要学术刊物上发表；

c. 正式出版5万字以上【shàng】学【xué】术著【zhe】作【zuò】（或主编较高水平的教【jiāo】材）一部并公【gōng】开发【fā】表论文一【yī】篇以上。

文史财经类教师

第一项　业绩成果

a. 获省级成果奖励一项（主要完成【chéng】人之【zhī】一）或【huò】局级成果奖励两项（第一【yī】完成人）； 

b. 参加完成省级【jí】科研项目（主要【yào】完成【chéng】人【rén】之一）或主持完成局【jú】级科研项目【mù】；

c. 参加完成省【shěng】级【jí】单位【wèi】委【wěi】托的调研咨询项【xiàng】目（主要完成人之一【yī】），其成果被采【cǎi】用并产生较大社会经济效益（附相关单位证【zhèng】明）；

d. 培养的学生在省级专业（专项）比赛中获前三名。

第二项　论文著作

a. 两篇【piān】论文被《SSCI》、《ISTP》、《ISR》或《A&HCI》所收录；

b. 公开发表论文四篇，其中两篇在重要学术刊物上发表；

c. 正式出【chū】版10万字以【yǐ】上学术【shù】著【zhe】作（或主编较高水平的教材【cái】）一部并公【gōng】开发表论【lùn】文一篇以上。

公共（基础）课类教师

第一项　业绩成果

a. 获【huò】省级【jí】成果奖励一项【xiàng】（主要【yào】完【wán】成人之【zhī】一）或校【xiào】级成果奖励二项（第一完成人）；

b. 参加完成省级科研项目（主【zhǔ】要完【wán】成【chéng】人【rén】之【zhī】一）或主持【chí】完成校级科研项目；

c．培养的学生在省级专业（专项）比赛中获前三名；

d. 教学【xué】水平较【jiào】高，教学效果好，其中三次以【yǐ】上学年度教学质量【liàng】考核【hé】为优秀。

第二项　论文著作

a. 一篇论【lùn】文被《SSCI》、《ISTP》、《ISR》或【huò】《A&HCI》所收【shōu】录；

b. 公开发表论文四篇，其中一篇在重要学术刊物上发表;

c. 正式出版5万字以上学术【shù】著作【zuò】（或主编较高水平的教材、教学参考书、译著【zhe】等【děng】）一部并【bìng】公开发【fā】表论文一篇以上【shàng】。

第五条  符合下列条【tiáo】件的教师可【kě】申报教【jiāo】授职务：

1．学历和资历条件

大学本科及以上学历，担任副教授职务五年以上。

2．任现职以来应具备下列业务条件

①对本学科具【jù】有广博、坚实【shí】的【de】理论基础和专业知识，具有丰富的【de】专业实践经【jīng】验【yàn】和高水平的【de】专业技能【néng】，能及【jí】时掌握本学科【kē】及相关学科国内外发展动态；

②完成学校规定的教育教【jiāo】学任务，系统【tǒng】地承担过两门课【kè】程的教【jiāo】学工作，其【qí】中一门必须是基础课或专业基础【chǔ】课，历【lì】年【nián】教【jiāo】学质量考核【hé】成绩合格【gé】；

③具有【yǒu】指导研究生或【huò】高【gāo】级研修人员的能力；指导助教、讲师工作【zuò】成绩显著；

④能熟练运用一门【mén】外国【guó】语进行专业【yè】实【shí】践，通过全国专【zhuān】业技术人员职称外语等级【jí】统一考试【shì】并取得A级【jí】合格证书；

⑤完成学校规定的继续教育任务；

⑥对“业绩成【chéng】果”和“论文著作”的【de】基本【běn】数量要求【qiú】，须具备每项中的【de】一条：

理工农医类教师  

第一项　业绩成果

a. 获国家级成果奖励【lì】一项（主要【yào】完【wán】成【chéng】人【rén】之【zhī】一）或省级成果一等奖一项（前三名）或【huò】省【shěng】级成果二等奖【jiǎng】一项（前二名）或省级成【chéng】果三【sān】等奖一项【xiàng】（第一名）；

b. 参【cān】加【jiā】完成国家级科研项目（主要完成人【rén】之一）或主【zhǔ】持完成省级科研【yán】项目；

c.主持【chí】完成重【chóng】大应用项目或在主持研制、开【kāi】发及推【tuī】广新技术、新【xīn】工艺、新产品等方面取得重【chóng】大社会经济效益【yì】（附【fù】相关【guān】单位证明）；

d. 培养的学生在省级专业（专项）比赛中获前二名。

第二项　论文著作

a. 两篇论文被《SCI》、《EI》、《IM》所收录；

b. 公开发表论文四篇，其中两篇在重要学术刊物上发表；

c. 正式出版【bǎn】10万字以【yǐ】上学术著作（或主编【biān】高水平的【de】教材）一部并公开发表论文【wén】一【yī】篇以【yǐ】上。

文史财经类教师  

第一项　业绩成果

a. 获国【guó】家级【jí】成果奖励一项（主要完【wán】成人之一）或【huò】省级成果【guǒ】一等奖一项（前三名【míng】）或【huò】省【shěng】级成【chéng】果二等奖一项（前二名）或省级成果三等奖一项【xiàng】（第一名）；

b. 参加完成国家级科研【yán】项目（主【zhǔ】要完成人之一【yī】）或主持完成省级【jí】科研【yán】项目；

c. 主持完成省级单位委托的调【diào】研咨【zī】询项目，其成果被采【cǎi】用【yòng】并产生重【chóng】大的社会经济效益【yì】（附【fù】相【xiàng】关单位证明）；

d. 培养的学生在省级专业（专项）比赛中获前二名。

第二项　论文著作

a. 三篇论文【wén】被《SSCI》、《ISTP》、《ISR》、《A&HCI》所收录；

b. 公开发表论文四篇，其中三篇在重要学术刊物上发表；

c. 正式【shì】出版15万【wàn】字以上学【xué】术著作（或主编高水平的教材【cái】）一部并公开【kāi】发【fā】表论文一【yī】篇以上。

公共（基础）课类教师

第一项　业绩成果

a. 获国【guó】家【jiā】级【jí】成果奖励一项（主要完成人之一）或省级【jí】成果【guǒ】一等奖【jiǎng】一项（前【qián】三【sān】名）或省级成果二等【děng】奖【jiǎng】一项（前二名）或省【shěng】级成果三等奖一项（第一名）；

b. 参加完【wán】成【chéng】国家级科研项目（主要完成人之【zhī】一【yī】）或主持完成省级科研项目【mù】；

c. 主持完成省【shěng】级【jí】单【dān】位委托调【diào】研咨询项目，其成果被【bèi】采【cǎi】用并产生【shēng】重大社会经【jīng】济效益（附相关【guān】单位证明）;

d.教学水平较高,教学效果历年【nián】优良,其中五次以上【shàng】学【xué】年度教学【xué】质【zhì】量考【kǎo】核【hé】为优秀;

第二项　论文著作

a.两篇论文被《SSCI》、《ISTP》、《ISR》、《A&HCI》所收录；

b.公开发表论文四篇，其中两篇在重要学术刊物上发表;

c.正式【shì】出版10万字以【yǐ】上学术著作（或主【zhǔ】编【biān】高【gāo】水【shuǐ】平的教材、教学【xué】参考书、译著等）一部并公【gōng】开发表论文一篇以上。

第六【liù】条  鼓【gǔ】励【lì】在【zài】教育教学、教学技术创新【xīn】、学科（专业）建设、科学研究、科技开发、实训基地【dì】建设等某一方面取得突出【chū】的成绩者，或对学校发【fā】展做【zuò】出重要【yào】贡献者【zhě】申报相【xiàng】应的专业技术职务。

第七条  在【zài】教书育人、教育教学【xué】、科学研究等方面工作成绩卓著，贡献突【tū】出的教【jiāo】师，可【kě】不受规定的学【xué】历、资【zī】历条件的限制【zhì】，破【pò】格或越级申报【bào】相应的专业技术职务。

1．破格晋升条件

①具备本文【wén】规定的学历【lì】和其它条件，但【dàn】不具【jù】备规定资历条件的【de】人员，符合【hé】下列【liè】条件【jiàn】之一者，可破格申报教授职务：

    a．主持完成国【guó】家级科研【yán】项【xiàng】目一项；

    b．获【huò】国家级成【chéng】果一等【děng】奖一项（额定人员）或国【guó】家【jiā】级成果二等奖一项(前三名【míng】)或【huò】国家级成果三等奖一项（第【dì】一完【wán】成人）。

    ②具备【bèi】本【běn】文规【guī】定的【de】学历【lì】和其它条件【jiàn】，但不具备规定资历条件的人员，符合下列条件【jiàn】之一者【zhě】，可破【pò】格申报副教授职务：

    a．主持【chí】完成【chéng】省级科研项目一项；

    b．获国家级【jí】成果奖一项（额定人员【yuán】）或【huò】省级【jí】成【chéng】果一等奖一项【xiàng】（额【é】定人【rén】员【yuán】）或省级成果二等奖一项(前三【sān】名)或省级【jí】成果三等奖一项（第一完成人）。

③具备本文规【guī】定的学历和【hé】其【qí】它条件【jiàn】，但不具【jù】备规定资【zī】历【lì】条件的人员，符合下列条件【jiàn】之一者，可破格申报讲师职务【wù】：

a. 获局级【jí】成果奖【jiǎng】励一项（第一【yī】完成【chéng】人）或主持完成局级科研项目【mù】一项；

b. 一篇论文被国际公认的检【jiǎn】索【suǒ】工具【jù】所收录或在重要学【xué】术【shù】刊物发表论文【wén】二篇以上【shàng】；

c. 或省级优秀教师称号。

④具备本文规定的资历条【tiáo】件和其它【tā】条件，但【dàn】不具备规定【dìng】学【xué】历条件的人员【yuán】，除应具备上述破【pò】格条件【jiàn】外【wài】，还须经【jīng】相应专业知识考试合格。

2．越级晋升教授、副教授条件

①具备本文规定的学历和其它条件【jiàn】，并符合【hé】下列条件【jiàn】者，可越【yuè】级申报教授【shòu】职【zhí】务【wù】：

主持【chí】完成国家级【jí】科研项目一项并获奖或主持完成国家【jiā】级科【kē】研项目两【liǎng】项【xiàng】。

②具备本文规【guī】定的学历和其它条件，并【bìng】符合下列条件【jiàn】者，可越级申报【bào】副教授职【zhí】务：

主持完成省级科研项目一项并获奖或主持完成省级科研项目两项。

第八条 其它

1．本条件中所【suǒ】指【zhǐ】发表的论【lùn】文均为独立或以第【dì】一作者身份完【wán】成的作品。公开发表（正式【shì】出版）系指已【yǐ】出版发行，并有“CN”、“ISSN”刊号或“ISBN”书号【hào】的。

2．成果奖：系指科【kē】学技术奖（含科技著【zhe】作奖）、教学成【chéng】果【guǒ】奖等国【guó】家规【guī】定的奖项。

3．重要学【xué】术刊物论文：系指①被国际公认检索【suǒ】工【gōng】具收录的论文；②在《中文【wén】重要学术刊【kān】物目录【lù】》中的刊物上【shàng】发表的论文；③在学【xué】科评议组【zǔ】的同行【háng】专家们【men】认【rèn】定的【de】本【běn】专业重要学术刊物上发表的论文。

4．课【kè】时【shí】量要求：公共（基础）课教师年均【jun1】教学工【gōng】作量不【bú】少【shǎo】于【yú】280计划学时；专业课【kè】、专业基础课教师年均教学工作量不【bú】少于【yú】140计【jì】划学时；兼任行政【zhèng】工【gōng】作教【jiāo】师的教学工作量不低于【yú】专任教师的二分之一。

5．教学质量考【kǎo】核：系指学年度教学质【zhì】量考核【hé】，不同于年度【dù】行【háng】政综合考核【hé】。

6．符合初、中级职称认定条件的，执行【háng】市【shì】人【rén】事局《关【guān】于印发＜天津市职称系列分级分类管【guǎn】理意见【jiàn】＞的通知》（津人【rén】专【zhuān】［2000］20号）。

第【dì】九条  本条件适用于高等职业技【jì】术学院和成人高等学校【xiào】申【shēn】报【bào】教【jiāo】授职务的教【jiāo】师。