职称评审样本

其实对于劳务派遣人员，熊老师见过太多了！

很【hěn】多【duō】人【rén】才，在【zài】人才的实【shí】际【jì】工作中，实际【jì】工作单【dān】位并不是能【néng】够【gòu】给自己提供多少帮助，原因就是自【zì】己是劳务派遣【qiǎn】过来的，很多人才俗称：“b类合同工”！那么劳务派遣人【rén】员如何申报职称？

劳务派遣人员如何申报职称

对【duì】于【yú】劳务派遣【qiǎn】人员，熊老师需要提醒您【nín】，一【yī】定要和单位搞【gǎo】好关系【xì】，同时，随时准备职称申报材料！

为【wéi】何【hé】这么说，因为很大【dà】一部分劳务派遣人员，既【jì】不能和正式工享受公司本【běn】部的待遇，同时，单位内部申【shēn】报职称，可能和自己也没有关系，名额轮不到【dào】自己，所以，很多人才【cái】找到熊老师来求助【zhù】，不用【yòng】担【dān】心【xīn】！此次【cì】，新发布【bù】的石【shí】家庄【zhuāng】市职称【chēng】改革领导小【xiǎo】组办公室文件【jiàn】石职改办【bàn】字【zì】〔2022〕133号文件中有了明确指【zhǐ】示！

其【qí】中关于做好2022年度全市职称申报评审工作【zuò】的【de】通知中，第四条【tiáo】工作程【chéng】序中【zhōng】有了明【míng】确说明：

劳【láo】务派【pài】遣员工由劳务派遣单位【wèi】会同实际用工单位履【lǚ】行推【tuī】荐、审核、公示【shì】等程【chéng】序！

也就【jiù】是您如果【guǒ】是劳务派遣单【dān】位人员，需要【yào】和劳务【wù】派遣单位和自己实际工作单位写上，看看双方单位如【rú】何【hé】履行推荐、审核【hé】和【hé】公示等【děng】程序【xù】！