职称评审条件

评审标准：以习近平新【xīn】时【shí】代【dài】中国【guó】特色社会主义思想【xiǎng】为【wéi】指导，深刻领【lǐng】悟“两个确立”的决定性意【yì】义【yì】，树【shù】牢“四个意识”、坚定“四个【gè】自信”、坚决做到“两个维护”。具有全面【miàn】系统的专业理论【lùn】、技术知识，科【kē】研水【shuǐ】平、学术造【zào】诣或科学实践能力【lì】强【qiáng】，在相关领域【yù】取得创新性【xìng】研究成【chéng】果【guǒ】。长期在本专业一线工作，工作业绩【jì】突出【chū】，能够主持完成本专【zhuān】业领【lǐng】域重大项目，能够解决重【chóng】大【dà】疑【yí】难【nán】问题或掌握关键技术，取【qǔ】得了显著经济效益【yì】和社【shè】会效益。在本【běn】专业领域具有较高知名度【dù】和影响力【lì】，在突【tū】破关键核心技术自主创新方面有突出贡献，发【fā】挥了较【jiào】强的【de】引领和示范作用。具备培养中青年学术技术骨【gǔ】干的能力，能够有效指导高级工程师或研究生的工作和学习。

冶金工程正高级职称评审条件

一、适用范围

本条件适用于从事金属采矿【kuàng】、选矿、钢铁冶金、金属压力加【jiā】工【gōng】、冶金动力、冶【yě】金【jīn】自动化、冶金安全、冶金【jīn】能源【yuán】与【yǔ】环保、金属材料及热处理【lǐ】、冶金焦化、冶金设备【bèi】、冶金【jīn】耐火材料【liào】、冶金【jīn】分析与实验、有色冶金【jīn】等【děng】专业【yè】的科研、规【guī】划设计【jì】、生产【chǎn】、技术管理以及与【yǔ】其关联的其它技【jì】术工作的【de】工程技术人员【yuán】。

二、基本条件

(一)深入学【xué】习贯彻【chè】习近平新时代中国【guó】特色社会主义【yì】思想，遵守中【zhōng】华人民共和国宪【xiàn】法和【hé】法律法规。

(二)具有良好的职业道德、敬业精神，作风端正。

(三)热爱本职工作，身心健康，具备履行岗位职责的能力。

(四)取得高级工程师职称后，年度考核合格次数累计达到同级任职要求的最低年限数量。

(五)具备【bèi】大【dà】学本科以【yǐ】上学历或学士【shì】以上学位，取得高级工程师职称后，从事本专业技术工作满5年【nián】。技工院校毕【bì】业生按照【zhào】相对【duì】应的学历申报【bào】。

三、专业技术工作经历(能力)条件

取得高级工程师职称后，具备下列条件：

(一)从事科研开发工作的工程技术人员，具备下列条件中的一条：

1.主持完成省(部【bù】)级以上科技计划项目或【huò】重【chóng】点【diǎn】科研项目【mù】;或在某一分支【zhī】领域有效果显著的技术性突破【pò】，对项【xiàng】目的完【wán】成有重大【dà】贡献。

2.主持本行业【yè】难度较【jiào】高、较复杂的新工艺【yì】、新技术、新产品的【de】研究开【kāi】发项【xiàng】目【mù】，得到【dào】同行专【zhuān】家认可并推广运【yùn】用【yòng】，取【qǔ】得较好经济效益或社会效益。

3.主【zhǔ】持大型企业、省(部)级以上重点【diǎn】工程项目或引进【jìn】国外先【xiān】进技术、设备的【de】消化吸收工作【zuò】。

4.主持【chí】新技术、新材料、新产品设计研发【fā】、先【xiān】进工艺【yì】技术设计【jì】及【jí】装备研发、先进【jìn】技术的引进与转【zhuǎn】化、实(试【shì】)验方法的研究的主要技术负责人【rén】，通过省【shěng】级以上业务主管部门验【yàn】收或相关技术【shù】评价。

5.主持或参与主持制定【dìng】本专业国家、团体、行业、地方标准，或【huò】企业技【jì】术【shù】标准、规【guī】程、规范工【gōng】作，经相【xiàng】关主管【guǎn】部门备案并【bìng】颁布实施【shī】。

(二)从事规划设计工作的工程技术人员，具备下列条件中的一条：

1.主持、承担省(部)级以上大型或重点工程项目【mù】设计工作【zuò】;或作为技术骨干【gàn】参【cān】加省【shěng】(部)级以上【shàng】大型或重点冶金工程项目【mù】本专业分【fèn】段全【quán】过【guò】程，并圆【yuán】满完成任务。

2.主【zhǔ】持、负责省(部)级以上重点【diǎn】建设项目【mù】，经【jīng】省(部)级主【zhǔ】管部门验收【shōu】或鉴【jiàn】定。

3.主持省【shěng】(部)级以上【shàng】行【háng】业主管部门批准的重大【dà】工程项目的可行性研究【jiū】报【bào】告、项目【mù】规划【huá】或项目设计【jì】、勘察、施工等【děng】技术工作，负责关键技术及工程【chéng】方案的设计、制定【dìng】，项目实施并通过验【yàn】收，推动【dòng】产业结构调整【zhěng】和转型升级，产【chǎn】生显著【zhe】经济社会效益和生态【tài】环境效益。

4.主持、负责大中型企业、省(部)级重点科研项目。

(三)从事生产技术工作的工程技术人员，具备下列条件中的一条：

1.主持、负【fù】责大、中型企【qǐ】业技术改造、设备改【gǎi】进、工【gōng】艺技术【shù】和产品质量改【gǎi】进项目;或主持、负责大、中【zhōng】型企业主要生产【chǎn】厂、部生【shēng】产【chǎn】技术发展【zhǎn】规划、重大生产技术措施项目的【de】制定、实施，效【xiào】果良好。

2.主持、负责经省(部)级批准的企业重大工【gōng】程项目技【jì】术规划【huá】、计划、技【jì】术操作规程制定工【gōng】作【zuò】。

3.独立承担企【qǐ】业技术【shù】管理、质【zhì】量管理、设【shè】备管【guǎn】理、安全技【jì】术管【guǎn】理、专项技术管【guǎn】理等管理文件的制【zhì】定、实施全过程，并经【jīng】实践效果良好。

4.在企业生产、技术、质量管理或新【xīn】产【chǎn】品【pǐn】、新工艺推广中，主持、负【fù】责【zé】解决重大生【shēng】产、管理【lǐ】、技术问题【tí】，或解决疑难技术【shù】问【wèn】题，或负责引进、消化、吸收【shōu】国【guó】内外先进技术、设备等。

四、业绩成果条件

取得高级工程师职称后，具备下列条件中的三条：

(一)获省(部)级以【yǐ】上【shàng】科学技术奖二等奖1项【xiàng】或三等【děng】奖2项以【yǐ】上，或获国家授权评奖的行业协会、学会设立的科学技术奖一等奖【jiǎng】1项或二等【děng】奖【jiǎng】2项以【yǐ】上【shàng】(以奖励【lì】证书为准，限【xiàn】额定人员)。

(二)主持或参与省【shěng】(部)级以上政【zhèng】府科技【jì】计划项目或重大战略【luè】性【xìng】新兴产业或【huò】

技术改造项目1项以上，对关键技【jì】术难【nán】题的解决发挥了【le】重【chóng】要作用，对项目【mù】实施做出重大技术贡【gòng】献(以【yǐ】立项、验收材料【liào】为准)。

(三)主【zhǔ】持或参与完成市(厅【tīng】)级政府主管部门科技计划项目、重【chóng】大战略性新兴产【chǎn】业【yè】或技术改造项目2项【xiàng】以上并通过验收【shōu】，经济社会效【xiào】益明显，整【zhěng】体【tǐ】技术【shù】水平达【dá】到国内先进水【shuǐ】平(以【yǐ】鉴定或验收【shōu】材料为准)。

(四)获得国【guó】家I类知识产权3项以上核【hé】心技【jì】术的主要【yào】发明人，其【qí】中2项已【yǐ】转化实施，取得显著效【xiào】果(以专利证书、转化效益证明【míng】为准)。

(五)主持研【yán】制开【kāi】发【fā】新技术、新材料、新产【chǎn】品、先进工【gōng】艺技术及装【zhuāng】备、先进技术的【de】引【yǐn】进与【yǔ】转【zhuǎn】化成果、实(试)验【yàn】方法2项以【yǐ】上，通过业务主管【guǎn】部【bù】门验收或相关技术评价，其关键技术创新性【xìng】较【jiào】强，技术水平国内领先，项目成果【guǒ】达到【dào】成熟级，取得了显著经济和【hé】社会【huì】效益(以业务主管部门【mén】验收或技术评价为【wéi】准)。

(六)在制定国家、团体【tǐ】、行业、地【dì】方标准，或企业技术标准【zhǔn】、规程、规范的过程关键【jiàn】技术研究方面，发挥重要作用，做出重【chóng】大贡献，主持或参与主【zhǔ】持本专【zhuān】业1项国【guó】家、团体、行业、地方【fāng】标准，或5项企业技术标准、规程【chéng】、规范制【zhì】定的关键【jiàn】技术研【yán】究工作，经相关【guān】主管部门备案并【bìng】颁布【bù】实施。

(七【qī】)主【zhǔ】持编制省(部)级【jí】以上产业【yè】发展规划、重【chóng】大工程项目【mù】可行性研【yán】究报告、资【zī】金项【xiàng】目申请报告，为解决复【fù】杂疑难技术问【wèn】题撰写较【jiào】高水平专项【xiàng】技术分析报告、可【kě】行【háng】性研究报告或规划报告4篇【piān】以上，通过项目【mù】主管部门组织的论证或被采【cǎi】纳实施，取得【dé】了显【xiǎn】著经济社会效【xiào】益;编制支撑【chēng】关【guān】键技术研究的实验方法、实验规程【chéng】、为标准制【zhì】定提出的实验研【yán】究报告6篇以上。

(八)科技型中小企业技【jì】术带头人主持5项以上新产品、新技术、新工【gōng】艺研发项【xiàng】目并【bìng】通过省级【jí】以上科技成【chéng】果评价【jià】，关键技术水平国内领先，撰写技【jì】术研究报告4篇【piān】以上;主持科技成果【guǒ】转【zhuǎn】化【huà】与推广【guǎng】，单项转化科技成果【guǒ】收【shōu】益100万【wàn】元以上(转化收益及转让合【hé】同以科技部门登【dēng】记为【wéi】准)。

(九)独立或作【zuò】为主要【yào】编著者(限前三【sān】名【míng】)公【gōng】开出版本专业著作1部【bù】(独立撰【zhuàn】写10万【wàn】字以上);独立【lì】或【huò】作为第一作者在核心期刊发表【biǎo】本专业论【lùn】文2篇【piān】以上;在公开出版的【de】学术期刊发表本【běn】专业论【lùn】文3篇以上(其中核心期刊不少于1篇，在全国性【xìng】或【huò】国际学术【shù】技术交流【liú】会上【shàng】交流论文视同为公开发表论文【wén】)。

五、破格条件

对业绩突【tū】出，做出重要贡献的高级工程师【shī】，不具备规定【dìng】学历【lì】学【xué】位【wèi】，符合现【xiàn】任职称规定【dìng】年限【xiàn】要求，由2名以上具备正高级职【zhí】称【chēng】的同行专家推荐，或具备规定学【xué】历学【xué】位，取得现任职称2年【nián】以【yǐ】上，具备下【xià】列条件中的一条，可破格【gé】申报：

(一)获【huò】本专业【yè】国家科学技术奖【jiǎng】二等【děng】奖1项以上(以【yǐ】奖励【lì】证【zhèng】书为准【zhǔn】);获本专业中国专利金奖或者中国外观【guān】设计金奖(以奖励证书为【wéi】准，前3名);获省(部)级科

技进步一等奖1项或二等奖2项以上(以奖励证书为准)。

(二【èr】)主持承担国家重【chóng】大专项【xiàng】项【xiàng】目(含【hán】子课题)2项【xiàng】以上，形成重大科技成果，通过国【guó】家相关部门验【yàn】收。

(三)在技术研究方面有重【chóng】大突【tū】破，形成颠【diān】覆性成果并推广应用，得到国内外广【guǎng】泛认同，极大推动【dòng】本领域科学技【jì】术发展和经济【jì】社【shè】会进步。

六、附则

(一)凡冠有“以上”的，均含本级(本数量级)。

(二)省(部【bù】)级：省是指【zhǐ】行【háng】政划分的【de】省、自治区【qū】、直【zhí】辖市，不含【hán】享受副省级待遇的地区;部是【shì】指国务院【yuàn】的部【bù】、委、总局等。市(厅)级【jí】：市是【shì】指设区【qū】市，厅【tīng】是指省政府的厅、局、委、办等。

(三)年【nián】度考核：对【duì】具备大学本【běn】科以【yǐ】上学历或学士【shì】以上学【xué】位，取得【dé】高级工程师职称后，从事本【běn】专【zhuān】业技【jì】术工作满5年的专业技术人员，按照累计【jì】5年考核均合格以上掌握。

(四)技工院校中级【jí】工班、高级【jí】工【gōng】班、预备技师(技师)班【bān】毕业【yè】，可分别按照中专、大专、本科【kē】学【xué】历申报相【xiàng】应系列职称。

(五)科学技术奖是【shì】指国家或地方政府、行业主【zhǔ】管部门或【huò】被授【shòu】权的行业学【xué】(协)会举办的各种专业评奖，及省职改办认定的其他市(厅)级奖【jiǎng】励【lì】，是【shì】对专业技术人员在科【kē】学研究成【chéng】果【guǒ】和业务工作方【fāng】面【miàn】突出【chū】业绩和创新性的肯【kěn】定。奖励【lì】级别【bié】分为国家【jiā】级、省(部)级和【hé】市(厅)级。

(六)本专【zhuān】业国家级奖项【xiàng】指由国家科技部颁发【fā】的奖励(5个子项)，省(部)级奖项指由省【shěng】科学技【jì】术【shù】厅和【hé】国家【jiā】各部委及授权【quán】的学(协)会颁发【fā】的奖【jiǎng】励【lì】，如：省自然科学奖、省技术发【fā】明奖、省科学技术进步奖、省农业推广奖、省山区【qū】创业【yè】奖和大禹【yǔ】奖、安济杯、全国优【yōu】秀【xiù】工【gōng】程【chéng】咨询奖【jiǎng】等【děng】。

(七【qī】)项目按级别分为国【guó】家级、省(部)级及、市【shì】(厅)级;按【àn】来源分为下【xià】达项目【mù】和合同项目。本条件中国家和省下【xià】达的【de】项目分为三种：重大项目、重点项目、一般项目，在项目任【rèn】务【wù】书中有明确说【shuō】明;合同项目【mù】的分类【lèi】，参照有关行业技术标准、规范【fàn】和规定，根【gēn】据其相当规【guī】模与技术复杂【zá】程度比照执行，并【bìng】在主管部门进行备【bèi】案【àn】登记【jì】。

(八)主持【chí】、项目负责人(含设计【jì】总【zǒng】负责人、施工【gōng】总负责【zé】人【rén】、课题总负责人【rén】)是指负责【zé】该项【xiàng】目的全面工作，提出和【hé】确定项目的总体设计方案【àn】，编写工作大【dà】纲，组【zǔ】织【zhī】专业【yè】技术人员完成任务和解决关键技术【shù】问题【tí】及疑难问【wèn】题，协调各专业工作【zuò】，确定总进度【dù】计【jì】划，并【bìng】在项目中【zhōng】承担主要工作【zuò】，撰【zhuàn】写成果【guǒ】总报告的人员，一般为【wéi】项目第1名。参与主持、技术负责人一般为项目【mù】前3人，指参与者【zhě】至少参加了【le】该项【xiàng】目工作量的70%及以上，相关【guān】报审资料中应附有证明材【cái】料，如：总结、单位证明【míng】、项目实【shí】施过程中

有本人【rén】签字的相关【guān】资料等。技术骨干是【shì】指在项目中承担主要【yào】工作或关键【jiàn】工作，或解决关键【jiàn】技术难题的【de】人【rén】员，或分支专业技术负责【zé】人，一【yī】般为项【xiàng】目人员的前【qián】5名，对于大型项【xiàng】目为前7名。

(九)主要【yào】完成【chéng】人指【zhǐ】科技【jì】成果的主要贡献者【zhě】(该项科技成果自始至【zhì】终从策【cè】划、研发、试【shì】验全【quán】程参加)。一般9-21人，较大综合性【xìng】科技成果一般不超【chāo】过5人。

(十)主要【yào】参编人员是指完成【chéng】国【guó】家级【jí】任务【wù】的前5名、省级任务的【de】前3名。

(十一)国家Ⅰ类【lèi】知识产权包括国家授权发明【míng】专利、植物新品种【zhǒng】、国【guó】家【jiā】级农【nóng】作【zuò】物品种、国家新【xīn】药、国家一级中药保护品种和集成电路布【bù】图设【shè】计专有权【quán】;Ⅱ类知识产权【quán】包括实用新型专【zhuān】利、外观设计专利、软件著作【zuò】权(不含商标)。

(十二【èr】)自【zì】主知识产权【quán】的【de】主要发明人【rén】，是指I类知识产权【quán】发【fā】明人的前5名、高【gāo】技术水平Ⅱ类知【zhī】识产权发明人的前3名。

(十三)团体标准，是指省级及以上行业协会制定的团体标准。

(十四)在“四【sì】、业绩成果条件”中，同【tóng】一事项若同【tóng】时符合条件【jiàn】中几【jǐ】个条款，仅【jǐn】认可其满足最前面的一【yī】个条款，不【bú】累计。

(十【shí】五)公开出版【bǎn】的著作指具有ISBN书号的学【xué】术著【zhe】作，是指作者在【zài】某【mǒu】一学科领域内从事多年系【xì】统【tǒng】深入的研究【jiū】，撰写的在理论上有【yǒu】重【chóng】要【yào】意义或实验上有重【chóng】大发现的【de】学术研究成果，不【bú】包括编著。公开出版的学术期刊是【shì】指经新【xīn】闻出【chū】版部门批准【zhǔn】，在我国境内出版的具有【yǒu】ISSN刊号和CN刊号【hào】的【de】正式学术期刊。核心期【qī】刊是指中国科学引文数据【jù】库【kù】、中文核【hé】心【xīn】期刊要目【mù】总览、中国科技论文【wén】统计【jì】源期刊收录的期刊。论文应通过“万方数据资源系统、清华同方中国知【zhī】网【wǎng】、重庆【qìng】维普中文科技【jì】期【qī】刊数据【jù】库”等主流数【shù】据【jù】库进行论文信息的检【jiǎn】索，不含【hán】增刊、特刊、专【zhuān】刊、专辑、论文集。